• Human business engineering

  Rolf Baarda

• Respect voor verschil

  Jan Plug

• Strategisch HRM

  Eelke Pol

• Het mysterie van creativiteit

  ZIN

• Bedrijfskundige aspecten van HRM

• Strategisch HRM

  Eelke Pol

• De introductiegids

  Toine Al

• Diversiteit in 100 vragen

  P.J. Diehl

• Het ontslagcircus

  Henk Vlaming

• De Wet op de ondernemingsraden

  J. van Drongelen

• Persoonlijke beschermingsmiddelen

  J.H. Putman

• Duurzame inzetbaarheid van oudere werknemers

  B.C.H. de Zwart

• Competent personeelsmanagement

  Margriet Guiver-Freeman

• Handboek human resources management

  Jelle Dijkstra

• Werken aan balans

  P.J. Diehl

• Vitaliteit en arbeid in honderd vragen

  P.J. Diehl

• OR en prestatiebeloning

  Thea van Montfoort

• Handboek integraal gezondheidsmanagement

  P.J. Diehl

• OR en besluitvormingsprocessen

  J. Poortman

• Van structuur tot strategie

  Cora Nijenhuis

• De spraakmakers van Calvé

  Jan van Bilsen

• Belonen in 100 vragen

  D.M.L. de Swart

• Fysieke belasting en de rol van de ergocoach in 100 vragen

  Ingeloes Bense

• Verzuimen doe je zo!

  Gerrit-Jan van de Meent

• Personeelsmanagement in de praktijk

  Jan-Willem Rengelink

• Alleen natte baby's houden van verandering

  Mil Rosseau

• OR en instemmingsrecht in 100 vragen

  Eva Cremers-Hartman

• P&Oactueel zakboek

• Handboek gevaarlijke stoffen

  Stichting Post Hoger Onderwijs Veiligheidskunde

• De drie symptomen van een rotbaan

  Patrick Lencioni

Paginanavigatie